پژوهش های روانشناختی در مدیریت
صفحه اصلی
مرور
شماره جاری
بر اساس شمارههای نشریه
بر اساس نویسندگان
بر اساس موضوعات
نمایه نویسندگان
نمایه کلیدواژه ها
اطلاعات نشریه
درباره نشریه
اهداف و چشم انداز
اعضای هیات تحریریه
اصول اخلاقی انتشار مقاله
بانک ها و نمایه نامه ها
پرسشهای متداول
فرایند پذیرش مقالات
اطلاعات آماری نشریه
راهنمای نویسندگان
ارسال مقاله
داوران
تماس با ما
ورود به سامانه
ورود به سامانه
ثبت نام
English
نمایه نویسندگان
همه دوره ها
دوره 12
دوره 11
دوره 10
دوره 9
دوره 8
دوره 7
دوره 6
دوره 5
دوره 4
دوره 3
دوره 2
دوره 1
همه
آ
0
ا
1
ب
2
پ
0
ت
0
ث
0
ج
0
چ
0
ح
0
خ
0
د
1
ذ
0
ر
2
ز
0
ژ
0
س
1
ش
0
ص
2
ض
0
ط
0
ظ
0
ع
0
غ
0
ف
1
ق
2
ک
1
گ
0
ل
0
م
3
ن
3
و
0
ه
0
ی
1
ا
امیری سامانی، مرضیه
بررسی تأثیر هوش هیجانی بر عملکرد کارکنان شرکت نگین گلفام نقش جهان، براساس مدل گلمن
[دوره 1، شماره 1، 1394، صفحه 87-107]
ب
باباشاهی، جبار
تأثیر ویژگیهای شخصیتی بر بروز «اثر منسانی» (پژوهشی در بیمارستانهای استان مازندران)
[دوره 1، شماره 1، 1394، صفحه 61-85]
باباشاهی، جبار
تبیین روابط علّی اعتماد و فرهنگ سازمانی براساس رویکرد بهترین اقدامات
[دوره 1، شماره 1، 1394، صفحه 135-157]
د
دزفولی، هاجر
نقش ویژگیهای روانشناختی در رفتار سرمایهگذاران در بورس اوراق بهادار تهران
[دوره 1، شماره 1، 1394، صفحه 9-29]
ر
رشوند، بقراط
تبیین روابط علّی اعتماد و فرهنگ سازمانی براساس رویکرد بهترین اقدامات
[دوره 1، شماره 1، 1394، صفحه 135-157]
رنجبر، منصور
تأثیر ویژگیهای شخصیتی بر بروز «اثر منسانی» (پژوهشی در بیمارستانهای استان مازندران)
[دوره 1، شماره 1، 1394، صفحه 61-85]
س
سینایی، حسنعلی
نقش ویژگیهای روانشناختی در رفتار سرمایهگذاران در بورس اوراق بهادار تهران
[دوره 1، شماره 1، 1394، صفحه 9-29]
ص
صمدی میارکلائی، حسین
مدلسازی ساختاریِ ارتباط میان رفتار شهروندی سازمانی و تعهد سازمانی کارکنان
[دوره 1، شماره 1، 1394، صفحه 159-189]
صمدی میارکلائی، حمزه
مدلسازی ساختاریِ ارتباط میان رفتار شهروندی سازمانی و تعهد سازمانی کارکنان
[دوره 1، شماره 1، 1394، صفحه 159-189]
ف
فلاح، محمدرضا
بررسی تأثیر هوش هیجانی بر عملکرد کارکنان شرکت نگین گلفام نقش جهان، براساس مدل گلمن
[دوره 1، شماره 1، 1394، صفحه 87-107]
ق
قرائیپور، رضا
تبیین روابط علّی اعتماد و فرهنگ سازمانی براساس رویکرد بهترین اقدامات
[دوره 1، شماره 1، 1394، صفحه 135-157]
قلیپور، رحمتالله
مدلسازی ساختاریِ ارتباط میان رفتار شهروندی سازمانی و تعهد سازمانی کارکنان
[دوره 1، شماره 1، 1394، صفحه 159-189]
ک
کورنگ بهشتی، سیامک
بررسی تأثیر هوش هیجانی بر عملکرد کارکنان شرکت نگین گلفام نقش جهان، براساس مدل گلمن
[دوره 1، شماره 1، 1394، صفحه 87-107]
م
محمدی، محمود
تبیین روابط علّی اعتماد و فرهنگ سازمانی براساس رویکرد بهترین اقدامات
[دوره 1، شماره 1، 1394، صفحه 135-157]
محمدیان، بهزاد
بررسی نقش ابعاد سرمایه روانشناختی در مدیریت بحران امام حسین(ع) در واقعه عاشورا
[دوره 1، شماره 1، 1394، صفحه 109-133]
مزیدآبادی فراهانی، امیر حسین
نقش مثبتگرایی، رهبری تحولآفرین و توانمندسازی روانشناختی در کاهش منفیگرایی کارکنان
[دوره 1، شماره 1، 1394، صفحه 31-59]
ن
نداف، مهدی
نقش ویژگیهای روانشناختی در رفتار سرمایهگذاران در بورس اوراق بهادار تهران
[دوره 1، شماره 1، 1394، صفحه 9-29]
نرگسیان، عباس
تأثیر ویژگیهای شخصیتی بر بروز «اثر منسانی» (پژوهشی در بیمارستانهای استان مازندران)
[دوره 1، شماره 1، 1394، صفحه 61-85]
نقی پورفر، ولیاله
بررسی نقش ابعاد سرمایه روانشناختی در مدیریت بحران امام حسین(ع) در واقعه عاشورا
[دوره 1، شماره 1، 1394، صفحه 109-133]
ی
یزدان شناس، مهدی
نقش مثبتگرایی، رهبری تحولآفرین و توانمندسازی روانشناختی در کاهش منفیگرایی کارکنان
[دوره 1، شماره 1، 1394، صفحه 31-59]