آدینه وند، محمد بررسی تأثیر تحلیلرفتگی شغلی بر رفتارهای فرانقش کارکنان با توجه به نقش شخصیت سخت رویی و نگرش شغلی [دوره 11، شماره 2، 1404، صفحه 37-67]
آرمان، محسن شناسایی پیشایندها و پیامدهای هوش مصنوعی احساسی در بازاریابی هوشمند: بررسی تأثیر الگوریتمهای پیشرفتۀ تحلیل احساسات و تنظیم صوتی بر تجربۀ خرید مصرفکنندگان [دوره 11، شماره 3، 1404، صفحه 93-122]
ا
ابراهیم پوراقدم، محمود بررسی تأثیر فرهنگ یادگیری سازمانی بر آمادگی کارکنان برای تغییر سازمانی: تبیین نقش میانجیگری تعهد عاطفی به تغییر [دوره 11، شماره 4، 1404، صفحه 149-180]
اخوان علوی، سید حسین بازشناسی سازوکارهای شناختی تاب آوری: رویکرد فلسفی [دوره 11، شماره 3، 1404، صفحه 151-182]
اسلامی، قاسم بررسی تأثیر رهبری سوءاستفادهگر و نقض قرارداد روانشناختی بر بدبینی کارکنان با میانجیگری شایعهپراکنی در محل کار [دوره 11، شماره 2، 1404، صفحه 9-35]
اصلانی، فرشید تاثیرکمال گرایی بر انگیزش با نقش میانجی خودکارآمدی و تاب آوری روانشناختی [دوره 11، شماره 1، 1404، صفحه 61-90]
اعتمادی، محمد ستایش کمتر، اصالت بیشتر: برانگیختن اصالتِ ایده کسبوکار جدید از طریق بازخورد کلامیِ بهچالشکشنده شایستگی [دوره 11، شماره 3، 1404، صفحه 65-92]
افخمی روحانی، حسین بررسی تأثیر رهبری سوءاستفادهگر و نقض قرارداد روانشناختی بر بدبینی کارکنان با میانجیگری شایعهپراکنی در محل کار [دوره 11، شماره 2، 1404، صفحه 9-35]
اکبری، محسن نقشۀ جریان صدای کارمند در بخش دولتی [دوره 11، شماره 4، 1404، صفحه 95-120]
اکبری بلوطبنگان، افضل تأثیر مداخلۀ آموزشی توانمندسازی روانشناختی بر شکوفایی شخصی و شیفتگی شغلی مدیران و معلمان مدارس [دوره 11، شماره 1، 1404، صفحه 91-114]
امدادی، مطهره کانیبالیسم در ارتباطات بینفردی در سازمان: مفهومسازی و سنجش [دوره 11، شماره 4، 1404، صفحه 39-63]
امرایی، فاطمه تحلیل نقشۀ شناختی فازی اثر خودتخریبی در مصاحبههای شغلی [دوره 11، شماره 2، 1404، صفحه 95-117]
امرایی، میلاد تحلیل نقشۀ شناختی فازی اثر خودتخریبی در مصاحبههای شغلی [دوره 11، شماره 2، 1404، صفحه 95-117]
پ
پاشازاده، یوسف تأثیر هوش معنوی و اعتیاد به کار بر بروز رفتارهای ضد بهرهوری و سلامتی در محیط کار [دوره 11، شماره 2، 1404، صفحه 119-145]
ت
تبیانی، سالار ستایش کمتر، اصالت بیشتر: برانگیختن اصالتِ ایده کسبوکار جدید از طریق بازخورد کلامیِ بهچالشکشنده شایستگی [دوره 11، شماره 3، 1404، صفحه 65-92]
تیموری آذر، پریسا تأثیر هوش معنوی و اعتیاد به کار بر بروز رفتارهای ضد بهرهوری و سلامتی در محیط کار [دوره 11، شماره 2، 1404، صفحه 119-145]
ج
جمالی، مصطفی اثر مدیریت منابع انسانی دانش محور بر کیفیت زندگی کاری معلمان با میانجیگری بهزیستی روانشناختی در معلمان مدارس ابتدایی [دوره 11، شماره 3، 1404، صفحه 9-32]
چ
چناری، وحید مدلسازی رهبری مبتنی بر علوم اعصاب در سازمانهای آموزشمحور [دوره 11، شماره 1، 1404، صفحه 9-34]
چیتساز، احسان ستایش کمتر، اصالت بیشتر: برانگیختن اصالتِ ایده کسبوکار جدید از طریق بازخورد کلامیِ بهچالشکشنده شایستگی [دوره 11، شماره 3، 1404، صفحه 65-92]
ح
حسنوند، فائزه ارائه نقشه شناختی فازی مکانیسمها و پیامدهای یادگیری خودتنظیم [دوره 11، شماره 3، 1404، صفحه 123-150]
حسین زاده نیکویی، حمید مفهوم سازی پدیده شبکه سازی تاریک با استفاده از تحلیل محتوا در چارچوب کوه یخ [دوره 11، شماره 1، 1404، صفحه 35-59]
حسینی، مینا ارائه نقشه شناختی فازی مکانیسمها و پیامدهای یادگیری خودتنظیم [دوره 11، شماره 3، 1404، صفحه 123-150]
حکاک، محمد مفهوم سازی پدیده شبکه سازی تاریک با استفاده از تحلیل محتوا در چارچوب کوه یخ [دوره 11، شماره 1، 1404، صفحه 35-59]
حکاک، محمد بررسی تاثیر خاموشی هوشیارانه بر شکلگیری سکوت تدافعی با تاکید بر نقش میانجی ادراک ناامنی شغلی و خودسانسوری کارکنان بانکهای دولتی استان تهران [دوره 11، شماره 3، 1404، صفحه 33-63]
خ
خلیلی، مینا مدل فرهنگ سازمانی مبتنی بر ممتیک در سازمانهای دولتی ایران [دوره 11، شماره 1، 1404، صفحه 142-115]
خوشنام وند، مهرداد مدلسازی رهبری مبتنی بر علوم اعصاب در سازمانهای آموزشمحور [دوره 11، شماره 1، 1404، صفحه 9-34]
د
دانیالی ده حوض، محمود مدلسازی رهبری مبتنی بر علوم اعصاب در سازمانهای آموزشمحور [دوره 11، شماره 1، 1404، صفحه 9-34]
دلیری، علیرضا نقشۀ جریان صدای کارمند در بخش دولتی [دوره 11، شماره 4، 1404، صفحه 95-120]
رحمتی، حسیبا بررسی تأثیر رهبری سوءاستفادهگر و نقض قرارداد روانشناختی بر بدبینی کارکنان با میانجیگری شایعهپراکنی در محل کار [دوره 11، شماره 2، 1404، صفحه 9-35]
رحیمی اقدم، صمد بررسی تأثیر فرهنگ یادگیری سازمانی بر آمادگی کارکنان برای تغییر سازمانی: تبیین نقش میانجیگری تعهد عاطفی به تغییر [دوره 11، شماره 4، 1404، صفحه 149-180]
رستگار، عباسعلی مدل فرهنگ سازمانی مبتنی بر ممتیک در سازمانهای دولتی ایران [دوره 11، شماره 1، 1404، صفحه 142-115]
سپهوند، رضا مفهوم سازی پدیده شبکه سازی تاریک با استفاده از تحلیل محتوا در چارچوب کوه یخ [دوره 11، شماره 1، 1404، صفحه 35-59]
سلیمیان، سمانه پیشایندها، مؤلفهها و پیامدهای کار عاطفی [دوره 11، شماره 4، 1404، صفحه 65-93]
سنائی، محمد تأثیر ابعاد سرمایۀ روانشناختی بر رفتار کارآفرینانه با نقش میانجی اشتیاق کارآفرینانه: مطالعهای در بین دانشجویان نظام آموزشعالی ایران [دوره 11، شماره 2، 1404، صفحه 147-173]
ش
شریعت نژاد، علی تحلیل نقشۀ شناختی فازی اثر خودتخریبی در مصاحبههای شغلی [دوره 11، شماره 2، 1404، صفحه 95-117]
شریعت نژاد، علی ارائه نقشه شناختی فازی مکانیسمها و پیامدهای یادگیری خودتنظیم [دوره 11، شماره 3، 1404، صفحه 123-150]
شیری، اردشیر پیشایندها و پسایندهای ارتفاعزدگی شغلی مدیران در بخش دولتی [دوره 11، شماره 4، 1404، صفحه 9-37]
شیری، نعمتاله تأثیر ابعاد سرمایۀ روانشناختی بر رفتار کارآفرینانه با نقش میانجی اشتیاق کارآفرینانه: مطالعهای در بین دانشجویان نظام آموزشعالی ایران [دوره 11، شماره 2، 1404، صفحه 147-173]
ص
صدرایی، راضیه تأثیر ابعاد سرمایۀ روانشناختی بر رفتار کارآفرینانه با نقش میانجی اشتیاق کارآفرینانه: مطالعهای در بین دانشجویان نظام آموزشعالی ایران [دوره 11، شماره 2، 1404، صفحه 147-173]
صیرفی، حدیث السادات ارائه مدل مدیریت منابع انسانی مبتنی بر کار شایسته [دوره 11، شماره 1، 1404، صفحه 143-171]
عباس پور، جعفر بررسی تاثیر خاموشی هوشیارانه بر شکلگیری سکوت تدافعی با تاکید بر نقش میانجی ادراک ناامنی شغلی و خودسانسوری کارکنان بانکهای دولتی استان تهران [دوره 11، شماره 3، 1404، صفحه 33-63]
عطایی، محمد ارائه مدل مدیریت منابع انسانی مبتنی بر کار شایسته [دوره 11، شماره 1، 1404، صفحه 143-171]
ف
فرهادی نیا، مریم تأثیر مداخلۀ آموزشی توانمندسازی روانشناختی بر شکوفایی شخصی و شیفتگی شغلی مدیران و معلمان مدارس [دوره 11، شماره 1، 1404، صفحه 91-114]
فیض، داود شناسایی پیشایندها و پیامدهای هوش مصنوعی احساسی در بازاریابی هوشمند: بررسی تأثیر الگوریتمهای پیشرفتۀ تحلیل احساسات و تنظیم صوتی بر تجربۀ خرید مصرفکنندگان [دوره 11، شماره 3، 1404، صفحه 93-122]
فیض، محمدرسول شناسایی پیشایندها و پیامدهای هوش مصنوعی احساسی در بازاریابی هوشمند: بررسی تأثیر الگوریتمهای پیشرفتۀ تحلیل احساسات و تنظیم صوتی بر تجربۀ خرید مصرفکنندگان [دوره 11، شماره 3، 1404، صفحه 93-122]
ق
قاسمی شمس، معصومه نقشۀ جریان صدای کارمند در بخش دولتی [دوره 11، شماره 4، 1404، صفحه 95-120]
قربانی، فاطمه بررسی تأثیر رهبری سوءاستفادهگر و نقض قرارداد روانشناختی بر بدبینی کارکنان با میانجیگری شایعهپراکنی در محل کار [دوره 11، شماره 2، 1404، صفحه 9-35]
قنبری، سیروس اثر مدیریت منابع انسانی دانش محور بر کیفیت زندگی کاری معلمان با میانجیگری بهزیستی روانشناختی در معلمان مدارس ابتدایی [دوره 11، شماره 3، 1404، صفحه 9-32]
ک
کاظمی، رضا ستایش کمتر، اصالت بیشتر: برانگیختن اصالتِ ایده کسبوکار جدید از طریق بازخورد کلامیِ بهچالشکشنده شایستگی [دوره 11، شماره 3، 1404، صفحه 65-92]
کریمیان دورهونی، هاجر ارائۀ مدلی برای مدیریت رفتارهای انحرافی فروشندگان خانم [دوره 11، شماره 4، 1404، صفحه 121-148]
کیانی، عزت الله مدلسازی رهبری مبتنی بر علوم اعصاب در سازمانهای آموزشمحور [دوره 11، شماره 1، 1404، صفحه 9-34]
م
مؤید، انیس ارائه نقشه شناختی فازی مکانیسمها و پیامدهای یادگیری خودتنظیم [دوره 11، شماره 3، 1404، صفحه 123-150]
محتشمی، علی ارائه مدل مدیریت منابع انسانی مبتنی بر کار شایسته [دوره 11، شماره 1، 1404، صفحه 143-171]
محمدی، مرضیه تاثیرکمال گرایی بر انگیزش با نقش میانجی خودکارآمدی و تاب آوری روانشناختی [دوره 11، شماره 1، 1404، صفحه 61-90]
محمدیاری، زهره پیشایندها و پسایندهای ارتفاعزدگی شغلی مدیران در بخش دولتی [دوره 11، شماره 4، 1404، صفحه 9-37]
مرادی، راحیل بررسی تأثیر تحلیلرفتگی شغلی بر رفتارهای فرانقش کارکنان با توجه به نقش شخصیت سخت رویی و نگرش شغلی [دوره 11، شماره 2، 1404، صفحه 37-67]
مرادی، ناهید بررسی تأثیر چندوظیفهای بودن بر تابآوری و خلاقیت کارکنان: نقش ذهنآگاهی [دوره 11، شماره 2، 1404، صفحه 69-94]
مرتضوی، مهدی مدل فرهنگ سازمانی مبتنی بر ممتیک در سازمانهای دولتی ایران [دوره 11، شماره 1، 1404، صفحه 142-115]
مسعودیان، پریسا تأثیر مداخلۀ آموزشی توانمندسازی روانشناختی بر شکوفایی شخصی و شیفتگی شغلی مدیران و معلمان مدارس [دوره 11، شماره 1، 1404، صفحه 91-114]
معینی، حسین ارائۀ مدلی برای مدیریت رفتارهای انحرافی فروشندگان خانم [دوره 11، شماره 4، 1404، صفحه 121-148]
مکوندی، فؤاد مدلسازی رهبری مبتنی بر علوم اعصاب در سازمانهای آموزشمحور [دوره 11، شماره 1، 1404، صفحه 9-34]
مهدی زاده، حسین تأثیر ابعاد سرمایۀ روانشناختی بر رفتار کارآفرینانه با نقش میانجی اشتیاق کارآفرینانه: مطالعهای در بین دانشجویان نظام آموزشعالی ایران [دوره 11، شماره 2، 1404، صفحه 147-173]
موسوی، سید نجم الدین مفهوم سازی پدیده شبکه سازی تاریک با استفاده از تحلیل محتوا در چارچوب کوه یخ [دوره 11، شماره 1، 1404، صفحه 35-59]
میرمهدی، سید مهدی بررسی تأثیر چندوظیفهای بودن بر تابآوری و خلاقیت کارکنان: نقش ذهنآگاهی [دوره 11، شماره 2، 1404، صفحه 69-94]
ن
نظرپوری، امیر هوشنگ بررسی تاثیر خاموشی هوشیارانه بر شکلگیری سکوت تدافعی با تاکید بر نقش میانجی ادراک ناامنی شغلی و خودسانسوری کارکنان بانکهای دولتی استان تهران [دوره 11، شماره 3، 1404، صفحه 33-63]
و
وحدتی، حجت بررسی تاثیر خاموشی هوشیارانه بر شکلگیری سکوت تدافعی با تاکید بر نقش میانجی ادراک ناامنی شغلی و خودسانسوری کارکنان بانکهای دولتی استان تهران [دوره 11، شماره 3، 1404، صفحه 33-63]
